TS16949認(rèn)證培訓(xùn)注意點

    對企業(yè)的全體員工實施TS16949認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)，是企業(yè)以建立、完善質(zhì)量管理體系前所要進(jìn)行的一項重要工作。因為只有對標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)要求有了明確的了解，才能有效地提高全員意識，保證全體員工自覺地投人到質(zhì)量管理體系運行的實際工作中，并對所學(xué)到的知識進(jìn)行有效應(yīng)用。一般TS16949認(rèn)證培訓(xùn)過程中應(yīng)注意以下幾點：
1、對全體員工的培訓(xùn)要邀請有資格的培訓(xùn)教師當(dāng)面授課。要求所有參加培訓(xùn)的人員要認(rèn)真做好培訓(xùn)記錄。以便能在今后的質(zhì)量管理體系運行的過程中，能提供和TS16949認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)要求相對照的依據(jù)。
2、在對全體員工的TS16949認(rèn)證培訓(xùn)過程中，要對參加培訓(xùn)的出勤情況進(jìn)行考核。以便保證全體員工培訓(xùn)的聽課效果。培訓(xùn)過程中，鼓勵全體員工積極發(fā)言。以培養(yǎng)實際應(yīng)用的能力。要對員工的課堂表現(xiàn)情況進(jìn)行評價/并做好記錄;作為課堂的學(xué)習(xí)評價資料。
3、培訓(xùn)結(jié)束后，要進(jìn)行理論考試，并做好培訓(xùn)總結(jié)工作。間隔一段時間后，要進(jìn)行與實際操作有關(guān)的培訓(xùn)效果鑒定工作。采用到各部門和工作現(xiàn)場抽查的方式，考察全體員工對標(biāo)準(zhǔn)的理解和具體應(yīng)用技能，保證培訓(xùn)效果的有效性。